Durante a Semana de Enfermagem da Santa Casa de Misericórdia de Sobral, os discentes da Liga Acadêmica de Gestão em Enfermagem e Cuidados Clínicos (LAEGCC), da Faculdade 05 de Julho (F5), foram homenageados com uma Menção Honrosa de 1º lugar no eixo temático “Políticas públicas e gestão da saúde mental para profissionais de enfermagem na contemporaneidade”.
O reconhecimento foi concedido ao trabalho intitulado “Políticas Públicas e Inteligência Artificial na Prevenção de Burnout entre Enfermeiros: Revisão Integrativa”, desenvolvido pelos acadêmicos Bruno Costa Nascimento, Antonia Juciele Ferreira Barros, Hyrlana Félix Sampaio, Fabricio Alves Nascimento, Pedro Leonardo Silva Lima, Francisco Washington Rodrigues Nascimento e pelo Prof. João Breno Cavalcante Costa, docente do curso de Enfermagem da F5.
A pesquisa aborda uma temática de extrema relevância para o cenário atual da saúde: o esgotamento emocional dos profissionais da enfermagem. O estudo propõe uma reflexão crítica sobre como as políticas públicas de saúde mental e as tecnologias emergentes, como a Inteligência Artificial, podem atuar de forma integrada na prevenção da Síndrome de Burnout, um problema que tem afetado cada vez mais os profissionais da linha de frente, sobretudo após os desafios intensificados pela pandemia.
A premiação representa não apenas o reconhecimento de um trabalho científico de qualidade, mas também o comprometimento da LAEGCC e da F5 com uma formação crítica, ética e conectada às demandas da sociedade contemporânea. A escolha do tema e a abordagem utilizada evidenciam o olhar atento dos estudantes e do corpo docente para a urgência de práticas inovadoras e humanizadas no cuidado com os profissionais de saúde.
